Podejście do każdego klienta, który się z nami kontaktuje. Indywidualne podejście do każdego klienta. Stosunek do klientów

Do każdego klienta zapewniamy indywidualne podejście, biorąc pod uwagę specyfikę działalności i schemat biznesowy. Niestety dla wielu organizacji „indywidualne podejście” to tylko hasło reklamowe. Dla nas jest to podstawowy warunek udanej współpracy, biorąc pod uwagę zakres naszej działalności, zasady pracy i misję Centrum.

W naszych działaniach kierujemy się zasadami mającymi na celu budowanie długoterminowej współpracy, dlatego podstawą tych zasad jest profesjonalne i odpowiedzialne podejście do zadań, które powierzają nam nasi Klienci. Pracownicy Centrum doskonale rozumieją, że jeśli klient kontaktuje się z naszą organizacją, oznacza to, że chce mieć gwarancję jakości usług, a wszelkie pojawiające się problemy jasno i szybko rozwiązane.

Zakres naszych usług z zakresu ekonomii, prawa i Technologie informacyjne oznacza, że ​​dopiero po analizie biznesu Klienta możemy zapewnić wysokiej jakości doradztwo i skuteczny outsourcing. Pomagamy rozwiązać te zadania, które mogą wydawać się trudne lub czasochłonne, które wymagają profesjonalnego podejścia i gwarantowanych wyników, wymagają odpowiedzialnej postawy, ponieważ od nich zależy stabilność naszych klientów i wsparcie rozwoju ich biznesu. Ponadto zakres naszych usług ma na celu zapewnienie Klientom możliwości skupienia się na osiąganiu zysku i rozwiązywaniu strategicznych problemów w swojej podstawowej działalności.

Kiedy Klienci kontaktują się z nami, nasi specjaliści w pełni analizują sytuację, wyjaśniają i proponują zakres naszych usług, ustalają zakres prac, który następnie jest szczegółowo określony i zapisany w umowie. Szczegółowa umowa przygotowana przez naszych specjalistów jest zawsze czynnikiem zapobiegającym powstaniu ewentualnych sytuacji konfliktowych, nieporozumień pomiędzy stronami, odpowiedzialności stron i wzajemnych zobowiązań. Z kolei umowa określa tryb pracy i podstawowe ustalenia.

Cenimy czas naszych klientów Dlatego też, stosując indywidualne podejście, nasi specjaliści dobierają dla każdej osoby najbardziej odpowiedni system pracy i procedurę interakcji w oparciu o sytuację przedstawioną przez Klienta i wymagany zakres usług. Ponadto wybór systemu wiąże się z uzgodnieniem wszystkich szczegółów, zarówno z punktu widzenia uwzględnienia wszystkich niuansów i pełnego zrozumienia obowiązków wszystkich, jak i z punktu widzenia optymalizacji kosztów.

Organizując system pracy, w większości przypadków kierujemy się zasadą świadczenia usług „pod klucz”, co polega na przekazaniu nam jak największej części pracy, co wiąże się z bezpośrednim kontaktem z klientem tylko w niezbędnych przypadkach, w dogodnym dla niego terminie. Jasno ustalono kolejność interakcji oraz osoby odpowiedzialne, które będą koordynować pracę i ją wykonywać.

Praca naszych pracowników jest zorganizowana w taki sposób, aby mogli oni być dostępni w dogodnym dla naszych klientów czasie różne drogi interakcji i zawsze reagował na wszystkie zdarzenia klientów. Najważniejsze, że informacja dotrze do Ciebie na czas, aby można było podjąć wszelkie niezbędne działania.

Klienci naszego Centrum są podstawą naszego sukcesu i naszej pracy, dlatego skupiamy się na rezultatach, których potrzebujesz.

Firma Perevozki świadczy usługi dla organizacji, przedsiębiorców i osób prywatnych w zakresie dostawy dużych i małych przesyłek nie tylko w Moskwie, ale także w całej Rosji.

Nasza organizacja zatrudnia wykwalifikowanych pracowników, zgrany zespół profesjonalistów, którzy są gotowi szybko dostarczyć Twój ładunek do miejsca przeznaczenia według najbardziej optymalnych schematów.

Oferuję ci optymalne opcje tras i sposobów transportu, stale poszerzamy dane geograficzne naszej działalności, a także zakres oferowanych usług.

Posiadamy dość zróżnicowaną listę przewożonych ładunków: mamy dość duże doświadczenie w transporcie drogiego sprzętu, elektroniki, sprzęt AGD, hydraulika, meble, żywność i inne rodzaje ładunków. Dobrze funkcjonujący system, szeroka i sprawna flota pojazdów, rygorystyczne dotrzymywanie terminów i odpowiedzialne podejście do biznesu pozwalają nam z powodzeniem realizować przewozy towarowe nie tylko w Moskwie, ale także w całej Rosji.

Stosunek do klientów

Podstawą naszej pracy jest zapewnienie każdemu Klientowi, niezależnie od wielkości organizacji i skali prowadzonej działalności, obsługi na najwyższym poziomie. Zadaniem Firmy Transportowej jest uwolnienie Klienta od wszelkich trudności i problemów jakie mogą pojawić się w transporcie, czyli przejęcie na siebie całego zakresu decyzji dotyczących kwestii organizacyjnych. Staramy się skupiać na potrzebach naszych klientów i dokładamy wszelkich starań, aby współpraca była owocna dla obu stron.

Profesjonalne wykonanie swojej pracy, staranne podejście do przewożonego mienia Klienta przy przeprowadzce mieszkania czy biura – to jest to cechy charakterystyczne Nasi pracownicy.

Inaczej mówiąc, nasza organizacja oferuje Państwu indywidualne podejście, profesjonalizm naszych pracowników i bogate doświadczenie, a to wszystko pozwoli Państwu znacząco zaoszczędzić Państwa finanse, wysiłek i czas.

Transport to rzetelna firma dla klientów na każdym poziomie. Nie dyskryminujemy klientów o różnej wielkości ładunku.

Usługi

Jesteśmy gotowi dostarczyć do Państwa usług następujący sprzęt: Gazela, ZIL-Bychok, Mercedes, platforma (o różnych długościach), Eurotruck, manipulator, naczepa niskopodwoziowa (pięć ton) i tak dalej. Nasza firma „Transporty” gwarantuje ścisłe wywiązanie się ze wszystkich zobowiązań umownych, a także indywidualne podejście do każdego indywidualnego klienta.

Zasadą działania firmy Perevozki jest wysoki poziom oferowanych usług, staranność, niezawodność i wydajność. Nasza firma z pewnością zaoferuje Państwu konkurencyjne ceny transportu ładunków. różne rodzajeładunek w dowolnym kierunku przez terytorium Rosji, biorąc pod uwagę sytuację, która rozwinie się na rynku transportowym w momencie załadunku. Jesteśmy zainteresowani nawiązaniem długoterminowej współpracy. Napisz do nas, zadzwoń, a zawsze chętnie Ci pomożemy.

Indywidualne podejście do każdego klienta - Perevozki.SU

Dawno minęły czasy, gdy w Związku Radzieckim brakowało towarów i usług, a w sklepach i urzędach ustawiały się długie kolejki. Dziś na półkach wszelkich lad znajduje się różnorodność towarów w dużych ilościach. Różne organizacje starają się także poszerzyć zakres swoich usług. W sumie, nowoczesny rynek można określić jako obfite pod względem podaży produktów i ograniczone w popycie konsumentów.

Jak przyciągnąć jeszcze więcej klientów?

Jak postępować w takiej sytuacji rynkowej? Trzeba szukać nowych sposobów na przyciągnięcie klientów, a także metod, które sprawią, że klienci pozostaną Twoi i nie trafią do konkurencji.

Jednym z takich sposobów jest do każdego klienta. W sektorze usług nowoczesna scena W rozwoju usług biznesowych kluczowy jest ten sposób pozyskania i utrzymania klientów. Jeśli menedżer konta chce odnieść sukces, po prostu musi umieć z niego skutecznie korzystać.

Rośnie poziom konkurencji i wymagań konsumentów

Znaczenie tego podejścia wzrasta ze względu na rosnący poziom konkurencji, gdy sprzedawcy na rynku oferują te same produkty po niemal tej samej cenie. Ale jednocześnie każdy sprzedawca będzie wyraźnie scharakteryzowany poziomem obsługi, czyli tym, na jakim poziomie klient będzie obsługiwany.

Czy wrócisz do sklepu, w którym jesteś niegrzeczny? Raczej nie - znajdziesz inny, nawet jeśli cena będzie trochę wyższa, ale robiąc tam zakupy będą grzeczni i będą zwracać się do Ciebie po imieniu.

Musisz być uprzejmy i znać swoich klientów

Nawiasem mówiąc, jeśli chodzi o ten apel do gości. Od dawna udowodniono, że jeśli zwrócisz się do kogoś po imieniu, stanie się on znacznie bardziej lojalny, niż gdy zwrócisz się do niego po prostu „ty” lub „ty”. Wszystkie organizacje, które odnoszą sukcesy, współpracując z gośćmi, ćwiczą fakt, że w komunikacji z nim bardzo ważne jest indywidualne podejście do każdego klienta.

Obowiązkowym punktem takiego szkolenia będzie rozwój umiejętności wśród pracowników, które ułatwią zwracanie się do konsumentów ich usług po imieniu lub imieniu i patronimii.

Ponadto pracownicy są szkoleni w zakresie nawiązywania bliskich relacji ze swoimi partnerami, co ułatwi długoterminową współpracę. Indywidualne podejście do każdego klienta pozwala nam nawiązać właśnie taką relację z człowiekiem. Czasy, gdy napływ gości był ogromny i nie trzeba było próbować zatrzymać tej czy innej osoby, bo jutro zastąpią ją trzy kolejne, minęły po światowym kryzysie gospodarczym w 2008 roku. Dlatego budowanie długotrwałych relacji z klientami we współczesnym biznesie jest po prostu zadaniem niezbędnym do przetrwania.

Trzeba budować długoterminowe relacje z partnerami

Aby nawiązać taką relację, trzeba znać trochę więcej niż tylko imię lub drugie imię klienta. Potrzebujesz więcej informacji. Jeśli spojrzymy na sklepy, często udzielają one różnych rabatów. Analizując zakupy klientów, sklepy mogą wyciągnąć wnioski na temat tego, które produkty są preferowane przez odwiedzającego. Ostatnim krokiem jest powiadomienie kupującego, gdy pojawi się ciekawa oferta na taki produkt. I tyle, gotowe. Możesz być niemal pewien, że przyjdzie i dokona zakupu.

Jeśli mówimy o indywidualnym podejściu do każdego klienta w banku, to sprawa wygląda następująco. Wszyscy menedżerowie sprzedaży mają zainstalowany specjalny program, do którego od czasu do czasu wprowadzają dodatkowe informacje o swoich gościach. Po zgromadzeniu wystarczającej ilości takich danych kierownik obsługi klienta rozumie, czym dana osoba się zajmuje, jakie ma zainteresowania i jakie produkty bankowe są istotne w ofercie.

Zatrzymaj kupującego

Ponadto nie ostatnim argumentem przemawiającym za zastosowaniem indywidualnego podejścia do każdego klienta jest fakt, że tylko w ten sposób można zainteresować kupującego. Potem znowu wróci do sklepu. Prosta zasada – porozmawiaj z gościem i zidentyfikuj jego potrzeby. Wydaje się, że podziękowanie osobie za zakup i skorzystanie z usług Twojego sklepu to tak drobnostka, że ​​można ją pominąć w rozmowie. Nie możesz tak myśleć, to prawda gruby błąd. Po tym jak klient już coś zakupił, należy mu pogratulować udanego zakupu i powiedzieć, że jest Pan bardzo zadowolony ze współpracy z nim. To pozostawi pozytywne wrażenie o Tobie w pamięci tej osoby.

Ta metoda naprawdę działa. Indywidualne podejście do każdego klienta pozwala na zwiększenie sprzedaży poprzez zwiększenie jego lojalności wobec firmy lub firmy. Ludzie uwielbiają, gdy ktoś z nimi rozmawia i okazuje zainteresowanie ich problemami. W końcu na poziomie podświadomości chcą, żeby ktoś im współczuł i pomógł im rozwiązać problemy.

Lojalny klient opowie o Tobie swoim znajomym

Należy zawsze pamiętać, że jeden lojalny klient powie kilku przyjaciołom, że został dobrze obsłużony. Aby poprawić nastawienie osób odwiedzających Twoją organizację, zastosuj indywidualne podejście do każdego klienta. Hasło dla menedżerów można zaproponować następująco: „Dziś – obsługa o godz Najwyższy poziom, a jutro – wzrost liczby aktywnych klientów.”

Nie zapominaj, że wściekła osoba z usługą powie o tym nie mniej niż dziesięciu osobom - według psychologów dokładnie tak się dzieje.

Jak sprzedać słonia, czyli 51 technik zawierania transakcji Barysheva Asya Vladimirovna

Dla każdego klienta - indywidualne podejście

Czy zauważyłeś kiedyś taki paradoks: to samo zdanie wypowiedziane w podobnej sytuacji jest odbierane zupełnie inaczej przez różnych ludzi? Ten sam sposób mówienia może zdobyć zaufanie jednego klienta, a zirytować innego. Ten sam styl pracy przekonuje jednego partnera biznesowego, a na drugim zupełnie nie „robi wrażenia”. Być może największą trudnością w byciu sprzedawcą jest to, że musi on stale komunikować się z ludźmi należącymi do różnych typów psychologicznych. U profesjonalny menadżer Po prostu nie ma jednego „właściwego” sposobu komunikacji.

Specjalista ds. sprzedaży musi dysponować różnymi technikami dla różnych typów psychologicznych klienta.

Profesjonalista w swojej dziedzinie wygląda jak Święty Mikołaj z wielkim workiem prezentów. Święty Mikołaj daje komuś piernik, komuś zabawkę, komuś czapkę, a komuś parę butów. Ważne jest, aby prezent trafił do tych, którzy go najbardziej potrzebują. Dyrektor jednej z firm zajmujących się sprzedażą mebli wyjaśnił swoim menadżerom potrzebę wyboru inny styl komunikacja w zależności od cech zachowania klienta: „Sprzedawca musi być aktorem. Nasz parkiet handlowy to taka sama scena jak w teatrze. Jeśli kupujący wygląda jak byk, będę się z nim komunikować jak byk; jeśli będzie wyglądał jak mała mysz, stanę się myszą; jeśli zagra rolę Hamleta, stanę się Ofelią.

Zdarza się, że klienci uderzająco się od siebie różnią. Jednocześnie istnieją wspólne cechy osobowe, które umożliwiają połączenie całej „palety” różnych stylów zachowań w kilka typów psychologicznych. Klientów można klasyfikować według różnych kryteriów. Tutaj rozważymy tylko dwa powody, które mają największy wpływ na decyzję. W końcu zawarcie umowy zawsze oznacza podjęcie decyzji, prawda?

Każdy klient ma swój indywidualny „pismo” zawarcia transakcji. Niektórzy podejmują decyzje w locie, inni muszą usłyszeć to samo „sto razy”, aby podjąć najlepszą decyzję. Na niektórych ludzi najlepiej działają logiczne argumenty i konkretne liczby. Innych bardziej pociąga emocjonalność. A logiczne przedstawienie faktów odbierane jest jako „nieciekawe”.

Na początku stulecia szwajcarski naukowiec K.G. Jung zasugerował, że ludzkie zachowanie nie jest przypadkowe. Można to przewidzieć, bo opiera się na różnych preferencje, które kształtują się już we wczesnym dzieciństwie. W przyszłości te preferencje będą miały wpływ na całe nasze zachowanie. Jung zidentyfikował dwie skale, na których można „umieścić wszystkich ludzi”. Pierwsza opisuje powody, dla których podejmujemy decyzję. Na jednym biegunie tej skali jest psychiczny typ. Dotyczy to także osób, które podejmując decyzję, wolą być logiczne, bezstronne i obiektywne. Na drugim biegunie jest uczucie typ. Osoby należące do tego typu przy podejmowaniu decyzji zwracają szczególną uwagę na czynnik emocjonalny. Ważne dla nich relacje interpersonalne i subiektywna ocena sytuacje.

Druga skala określa, na jakich procesach dana osoba jest bardziej skupiona – zbieraniu informacji czy bezpośrednim podejmowaniu decyzji. Na jednym biegunie tej skali jest postrzegający typ. Obejmuje ludzi, którzy dążą do gromadzenie wszelkiego rodzaju informacji. Nie śpieszą się z podjęciem decyzji i kierują się zasadą „poczekaj i zobacz”. Do tego typu zaliczają się kupujący, którzy „po raz setny” muszą usłyszeć informację o produkcie, zanim podejmą ostateczną decyzję. Na drugim biegunie jest decydujący typ. Jeśli dana osoba należy do tego typu, podjęcie niezbędnej decyzji nie jest dla niej trudne. Całe życie to ma przejrzysta struktura, pewność i budowa według ścisłego harmonogramu. Do tego typu zaliczają się kupujący, którzy podejmują decyzje w locie, bez głębszego zastanowienia. (Pełniejszą klasyfikację typów ludzi, opracowaną na podstawie teorii K. Junga, opisano w książce „Typy ludzi i biznesu”, Kroeger O., Tewson J.M. - M., 1995.)

Jak określić, do jakiego typu psychicznego należy nasz klient?

Z książki Skuteczny menedżer przez Druckera Petera F.

Z książki Zarządzanie firmą świadczącą usługi profesjonalne przez Mistrza Davida

Znalezienie rozwiązania: dostosowany plan strategiczny Praca z aktywami wymaga opracowania planu, który pomoże ulepszyć Twoje aktywa, zwiększając ich wartość. Musisz znaleźć sposoby dalszy rozwój zdobywanie umiejętności i wiedzy, które cenią Twoi klienci. W

Z książki Techniki psychologiczne menedżer autor Liebermana Davida J

8 Przywróć każdego utraconego klienta, bez względu na powód, dla którego Cię opuścił. Najbardziej niezadowoleni klienci są niewyczerpanym źródłem wiedzy. Bill Gates (ur. 1955) Biznes @ szybkość myślenia Każda firma traci klientów, nawet jeśli ma doskonały dział obsługi klienta. Chociaż

Z książki Zarządzanie zasobami ludzkimi dla menedżerów: instruktaż autor Spiwak Władimir Aleksandrowicz

Indywidualne podejście, zrozumienie psychiki pracownika Stosując modele psychologii w zarządzaniu ludźmi, menedżer musi: „rozumieć naturę ludzkiej psychiki, znać podstawowe funkcje psychiczne i ich mechanizmy fizjologiczne, związek między naturą a

Z książki Jak zostać liderem pierwszej klasy. Zasady przyciągania i zatrzymywania najlepszych specjalistów autor FoxJeffrey J.

(XXIV) Słuchaj wszystkich. Słuchaj, co mówią inni. Każdy ma swoje własne doświadczenia. Może nie być taki sam jak Twój. Każdy ma swoje własne pomysły. Mądrość nie jest jedynie przywilejem wykształconych. Wysłuchanie danej osoby nic nie kosztuje, wystarczy znaleźć na to odrobinę

Z książki Technologie przywództwa [O bogach, bohaterach i przywódcach] autor Rysew Nikołaj Juriewicz

12,5. Wszyscy skupiają się na wielu określonych celach firmy, jednocześnie rozumiejąc unikalne cele każdej osoby. W umyśle każdego członka zespołu musi istnieć równowaga pomiędzy ogólnymi celami grupy a jego indywidualnymi celami. Z jednej strony jest to konieczne

Z książki Meister, McKenna. Pierwszy wśród równych przez Mistrza Davida

Przyjmij spersonalizowane podejście Czy rozumiesz ludzi?Nie możesz zarządzać (i inspirować) wszystkimi ludźmi w jeden sposób. Lider musi nauczyć się traktować każdą osobę indywidualnie.Rozważmy na przykład tę koncepcję

Z książki Profesjonalizm menedżera autor Mielnikow Ilja

Indywidualny styl przywództwa. Etyka biznesu menedżer Teoria zarządzania wyróżnia następujące style zarządzania: styl autorytarny – typowa forma idealna jednostki, scentralizowana manifestacja autorytatywnej woli formalnego przywódcy oraz styl demokratyczny

Z książki Reklama i PR w biznesie autor Tołkaczow Andriej Nikołajewicz

Z książki Metodologia Adizesa. Prawdziwe doświadczenie wdrożeniowe autor Kuzniecowa Tatiana

Budżet dla każdego Dziś w naszej firmie pracuje pięciu dyrektorów działów „zielonych” i kolejnych ośmiu dyrektorów „czerwonych” (ryc. 2). Chociaż w rzeczywistości te drugie nie są podporządkowane pierwszym, istnieje pewna odpowiedzialność w zakresie wydatków budżetowych. Na przykład, jeśli budżet

Z książki System nagród. Jak opracowywać cele i KPI autor Wietluzskich Elena N.

Indywidualne podejście do wartościowych i utalentowanych pracowników Królują „Kompetencje”. Gwiazdy mogą wybierać. Pracują dla firm, których systemy wartości są zbieżne z ich własnymi. Kjell Nordström, Jonas Ridderstrale „Bill (Microsoft) czasami mówi, że jeśli 20

Z książki Pracuj łatwo. Indywidualne podejście do zwiększania produktywności przez Tate’a Carsona

Z książki Zapobieganie sporom pracowniczym z pracownikiem i działania w przypadku jego wystąpienia autor Łukasz Jurij Aleksandrowicz

Z książki Skuteczna propozycja komercyjna. Kompleksowy przewodnik autor Kapłunow Denis Aleksandrowicz

Każdy ma swoje 100 dolarów. Niektórzy zarabiają je w miesiąc, inni w jeden dzień, a jeszcze inni w kilka godzin. Niektórzy mają dużo czasu na szukanie towaru po niższej cenie, inni nie. Rozsądni ludzie rozumieją, że godzina poszukiwania produktu o kilka dolarów tańszego pozbawi ich godziny pracy,

Z książki Jak zostać dyrektor generalny. Zasady wznoszenia się na wyżyny władzy w każdej organizacji autor FoxJeffrey J.

Z książki Mniej do zrobienia, więcej do życia. Jak ułatwić sobie życie i zyskać czas dla siebie przez Maisela Ariego

Nie w każdym sklepie są sprzedawcy, którzy wiedzą jak podejść do klienta i dlatego wolą w ogóle do niego nie podchodzić, żeby go nie wystraszyć. To prawda, że ​​\u200b\u200bjednocześnie nie odrywają od niego wzroku. Powiedzieć, że taka inwigilacja sprawia, że ​​czuję się trochę niekomfortowo, to nic nie powiedzieć.

Jedyną rzeczą gorszą od sprzedawcy-przełożonego jest sprzedawca-wychowawca, który podąża za tobą i wyzywająco porządkuje rzeczy na półkach i wieszakach za tobą, składając, układając i ponownie wieszając towar. Brr... Czujesz się jak niegrzeczne dziecko. Wiadomo, że przy takim podejściu znika nawet namiętna chęć zakupu czegoś.

Jeśli nie wiesz jak podejść do klienta, daj mu pełną swobodę. W ten sposób przynajmniej sprzedaż będzie bezpieczniejsza. Jeśli chcesz być bliżej klienta, naucz się do niego podchodzić i nawiązywać z nim kontakt.

Frontowe, narożne, poziome...

Istnieje kilka możliwości podejścia do klienta. I żaden z nich nie toleruje zamieszania. Zanim pobiegniesz do klienta, poczekaj, aż wejdzie do sklepu i rozejrzy się (co najmniej 30 sekund). Następnie, bez gwałtownych ruchów, możesz przystąpić do działania.

Widząc, jak pewnie idziesz w swoją stronę, klient natychmiast się spina. Postrzega takie podejście jako frontalny atak, a Ciebie jako bezpośrednie zagrożenie dla jego portfela. Po co tworzyć niepotrzebne napięcie? Podejście frontalne nie jest najlepszym rozwiązaniem w przypadku sprzedaży. Bądź elastyczny i podchodź z boku, na przykład pod kątem.

Kiedy zaczynasz rozmawiać z klientem pod kątem około 90 stopni od niego, nie naruszasz jego przestrzeni osobistej i nie wywierasz na niego presji. Widzi cię peryferyjnie i, jeśli chcesz, może odwrócić się w twoją stronę. Dzięki temu klient zachowuje swobodę i sam zarządza sytuacją.

Kiedy stoisz na tym samym poziomie i patrzysz w tym samym kierunku co klient, jest to podejście poziome. Ta opcja jest najwygodniejsza w komunikacji. Klient czuje się wolny i jeśli chce, przejmuje inicjatywę. Jeśli będziesz mówić uprzejmie, spokojnie i pewnie, najprawdopodobniej zwróci się do ciebie, aby podtrzymać dialog.

Pamiętaj jednak, aby pytania typu „Czy mogę Ci pomóc?”, „Czy mogę Ci w czymś pomóc?”, „Czym się interesujesz?” nie ma wyraźnej chęci kontynuowania rozmowy. Aby znaleźć powód do rozpoczęcia rozmowy, wystarczy po prostu obserwować klienta. Po zauważeniu, że niektóre produkty (w w tym przykładzie– spódnica) przykuła jego uwagę, można powiedzieć coś w stylu:

„To model z nowej jesiennej kolekcji. Jak podoba Ci się ten styl?”;

„To jest tylko twój rozmiar, szukasz siebie?”;

„Mamy bardzo stylową bluzkę pasującą do tej spódnicy. Chciałbyś zobaczyć?";

„Ta spódnica idealnie pasuje do Twojej sylwetki. Czy chce Pan przymierzyć?";

„Wszystkie nasze modele prezentowane są w jednym egzemplarzu. Będziesz wyjątkowy.”

Tak, a innym dyskretnym sposobem na zbliżenie się do klienta bez powodowania napięcia jest rozpoczęcie porządkowania towaru lub dostosowywania cen w pobliżu.

Odwiedzający sklep chętniej zwróci się do „zapracowanego” sprzedawcy niż do kogoś, kto spokojnie kręci się po sklepie. To zrozumiałe: od zajętego pracą sprzedawcy klient oczekuje, że szybko odpowie na pytanie i wróci do rozpoczętej pracy, a nie będzie go do czegoś wciskał.

Kiedy jednak taki „zapracowany” sprzedawca, aby pomóc klientowi, „rezygnuje” z rozpoczętego przez siebie biznesu, odbiera to z wdzięcznością, a nie ze strachem. Klient staje się bardziej otwarci i otwarty – uruchamia się mechanizm wzajemnego ustępstwa (ty wobec mnie – ja wobec ciebie). A w sprzedaży jest to dużo warte.

Oksana Gafaiti,
witryna autora i Trades.site

Podobał Ci się 👍 post? Zostaw swój komentarz poniżej👇.
Otrzymuj moje pomysły rynkowe na Telegram📣:

Podziel się ze znajomymi lub zapisz dla siebie:

Ładowanie...